Het was al langer bekend: de Belastingdienst gaat zich meer op automatisering toeleggen. En dan zijn er minder mensen nodig, dus moeten er ongeveer 5.000 belastingambtenaren ‘een nieuwe uitdaging zoeken’. Of met vroegpensioen natuurlijk….
Aan de ambtenaren die niet meer nodig zijn boventallig zijn is een aanbod gedaan en dat aanbod is blijkbaar zo interessant dat er gelijk 4.200 ambtenaren ‘ja’ op hebben gezegd.
Oei! Dat was nou ook weer niet helemaal de bedoeling, zo veel en zo snel. Men (de leiding en de vakbond) vreest een ‘braindrain’ en een enorme verstoring van de toch al ingewikkelde werkprocessen.
En oh ja: als de vertrekkers fiscaal (gna gna) worden gezien als medewerkers die vroegpensioen krijgen moet de werkgever een boete van 52% betalen…… Dat wordt een mooie naheffing dan, met een regeling die kan oplopen tot € 75.000 per medewerker.
